谢国忠,独立经济学家;《财经》特约经济学家、玫瑰石顾问公司董事。 谢国忠先生是独立经济学家和金融投资顾问,并领导一家股权投资俱乐部。他是原摩根士丹利的董事总经理及亚太区经济首席分析家。谢先生于1997年加入摩根士丹利。谢先生于1987年获麻省理工学院颁发土木工程学硕士,并于1990年获同一学府颁发经济学博士。

谢国忠:劳动力短缺实际上是劳动力的价格过低

上一篇 / 下一篇  2010-08-16 09:20:48

如果某种供给是无限量的,它就毫无经济价值。以劳动力供给来举例吧。当产业岗位少于农村剩余劳动力时,农民工无法提出更高的工资要求。但是,当剩余劳动力消失后,如果某行业想雇佣更多工人,就必须支付更高的工资。

经济学理论把前者和后者之间的临界点称为“刘易斯拐点”。中国近期劳动力短缺现象,说明青年蓝领工人资源已经枯竭,就意味着“刘易斯拐点”已经到 来。现实的劳动力短缺,在我看来实际上是劳动力的价格过低。因为产品一旦紧缺,则必然意味着定价有误。因此劳动力价格应当上涨,只有这样才能遏制需求、增 加供给,达到新的供求平衡。

工资涨了企业会不会受不了?我看无需过度担忧。工人对薪酬的要求并非无底洞,只要能以每年15%-20%的幅度增长,劳动力关系就能达到供求平衡。 而劳动生产率的随之提高,至少能抵消工资成本增加的一半。那另一半增加的工资成本怎么办呢?可以通过通货膨胀转嫁给买家。因为买家总可以转向别家工厂购 货,这种做法初看有点荒谬。但如果所有生产者都被要求支付同样的薪酬,买家就无法找到生产成本更低的工厂。

这样看来,劳动力价格上涨已经不可逆转。有报告说,今后10年,劳动力收入占整体经济比例将从眼下的40%,增至55%-60%而达到国际正常化标 准,这将带来5%甚至更高的通胀率。有人甚至预测,中国的通胀率近期很有可能突破两位数大关。怎么办?调高利率有利于防范危机。在我看来,正确而合理的利 率,应该比现在高出5个百分点。保持利率现状必将使通胀进一步恶化,恶性循环引发危机。因此,中国必须加息。

危机不是注定不能化解的。为避免过度通胀,中国就应当尽快开始加息。如果今年加息1.5个百分点,明年再加息2个百分点,2012年再次加息,中国即可实现经济软着陆。


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